Werde ein Teil von SAP!
Mit oder ohne Erfahrung in der SAP-Welt
Wir setzen auf dein Potenzial, nicht auf deine Berufserfahrung!
Du brauchst keine SAP-Kenntnisse oder einen IT-Hintergrund. Wir bringen dir in verschiedenen Schulungen alles bei, was du wissen musst.
Why SAP
Lerne SAP und SAP Partner kennen
#SAPFamily
Life of an SAP Consultant
Nachhaltigkeit
Quereinstieg
Deine SAP-Karriere
Ein Leben als SAP Developer
Einsteiger:innen Stellenanzeigen
Du hast bereits Berufserfahrung
und bist Expert:in in
und suchst einen Einstieg in die SAP-Welt?
einer Unternehmensfunktion
(wie HR, Vertrieb, Einkauf, Logistik, Rechnungswesen usw.)
einer Industrie
(wie Automobil, Chemie, Energiewirtschaft, Handel usw.)
IT-/Software-/Digitalbranche
So funktioniert’s:
1
Beantworte den Fragebogen.
2
Deine Antworten sind deine Bewerbung.
3
Matchen wir uns?
4
Deine SAP-Karriere kann beginnen!
Warum solltest du Teil der #SAPFamily werden?
Mehr als konkurrenzfähige Gehälter
Bei uns baust du nicht nur deine IT-Kenntnisse auf und beginnst deine Karriere in der SAP-Welt. In der #SAPFamily erwarten dich zudem verschiedene Möglichkeiten, um deine Arbeitsumgebung individuell zu gestalten.
Flexible Arbeitsbedingungen
Individuelle Work-Life-Balance und Arbeitsgestaltung
Wir bieten dir eine flexible Arbeitszeitgestaltung. Dein Arbeitsort und deine Arbeitszeiten können individuell vereinbart werden. Dadurch erhöht sich nicht nur deine Arbeitsleistung, sondern es sorgt auch für eine zufriedenstellende Zusammenarbeit, sowohl für dich als auch für uns.
Learn SAP
Bereite dich auf eine Karriere in der SAP-Welt vor
Sustainable Business
SAP Student Zone
Design Thinking in a Nutshell
Online-Kurse und Podcasts
Lernpfade zur Vorbereitung einer SAP-Zertifizierung
Unsere SAP-Partner sind auf der Suche nach verborgenen Talenten mit tollen Ideen, nach Menschen, die bereit sind etwas Neues zu lernen und ihre Karriere zu verändern. Deine Nationalität, dein Alter oder dein Geschlecht spielen für uns keine Rolle – wenn du wirklich motiviert bist, werden wir einen Weg finden, um zusammenzukommen.
+20
Join the #SAPFamily.
Wir suchen Talente wie Dich!
Du kannst auf den Karriereseiten der SAP-Partner stöbern und schauen, ob der richtige Job für dich dabei ist…
… oder du beantwortest in weniger als 1 Minute einige
einfache Fragen und überlässt uns das Matching.
Kein passender Standort dabei? Arbeite von zu Hause aus und für deine Kunden vor Ort: bei diesen Partnern bist du zu 100% standortunabhängig.
Join the #SAPFamily ist eine Initiative der SAP und SAP-Partnern. An der Initiative beteiligen sich aktuell 20+ Unternehmen. Regelmäßig kommen neue Partner hinzu, diese sind hier zu finden: Partner.
Ein SAP Consultant hilft Kunden, die SAP-Software kennenzulernen und optimal für die Geschäftsprozesse der Fachabteilungen z.B. im Rechnungswesen, im Controlling, im Einkauf, im Vertrieb, in der Produktion oder in der Personalabteilung zu nutzen. Dabei spezialisiert sich ein Consultant meist auf einen Fachbereich z.B. Rechnungswesen, in der er oder sie sich bereits inhaltlich gut auskennt. Der Consultant führt den Kunden durch die Standardprozesse, die die SAP-Software mitbringt, und nimmt zusätzliche Anforderungen auf. Dann stellt er oder sie die Software entsprechend ein, testet zusammen mit dem Kunden die verschiedenen Funktionen, hilft beim Training der Endanwender:innen und organisiert den Umzug vom bisherigen IT System in die SAP-Lösung mit – das nennt man Migration.
Ein SAP Developer (Programmierer:in) verfügt über Fachkenntnisse in der SAP-
Programmierung und spielt eine entscheidende Rolle bei der Anpassung und Erweiterung
von SAP-Software für Unternehmen. Ein SAP-Developer sollte über fundierte Kenntnisse in
der SAP-Programmierung verfügen, einschließlich Programmiersprachen wie ABAP oder
SAPUI5. Weiterhin sind Verständnis für Geschäftsprozesse, Problemlösungsfähigkeiten und
Teamarbeit von Bedeutung. Ein SAP Developer unterstützt Unternehmen dabei, ihre SAP-
Systeme an ihre individuellen Bedürfnisse anzupassen und nahtlos mit anderen Systemen
zu integrieren. Dies verbessert die Effizienz von Geschäftsprozessen und ermöglicht die
Umsetzung kundenspezifischer Anforderungen.
Ein:e SAP-Projektmanager:in übernimmt die Planung und Steuerung von SAP-Projekten und
ist verantwortlich für deren erfolgreiche Durchführung innerhalb des vorgegebenen Budgets
und Zeitrahmens. Ein:e erfolgreiche:r SAP-Projektmanager:in verfügt über ausgeprägte
Fähigkeiten in der Projektplanung, Kommunikation, Risikomanagement und Teamführung.
Zudem ist ein umfassendes Verständnis für SAP-Systeme und Geschäftsprozesse
unerlässlich. Der:die SAP-Projektmanager:in trägt dazu bei, dass SAP-Projekte reibungslos
durchgeführt werden, Ziele erreicht werden und der Wert der SAP-Implementierung für das
Unternehmen maximiert wird. Sie stellen sicher, dass Projekte innerhalb der vorgegebenen
Parameter abgeschlossen werden.
Du bringst bereits 2 Jahre Berufserfahrung oder mehr in einer Unternehmensfunktion mit. Das könnte HR, Vertrieb, Einkauf, Logistik, Rechnungswesen oder anderes sein. Wenn du dazu noch IT-affin bist und dich in einem der oben genannten Prozessen auskennst, bringst du die wichtigsten Fertigkeiten mit. Du kannst auch Erfahrung in der Beratung anderer Themen gesammelt haben und kennst dich vielleicht mit Produkten anderer Marktbegleiter aus.
